施工方未付款导致工资拖欠，农民工应依法维权。根据《劳动法》等规定，农民工有权要求施工单位按时支付工资，拖欠工资属违法行为。若不及时处理，可能影响农民工生活，甚至引发社会不稳定。
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农民工被拖欠工资，可这样处理：1.与施工方协商，明确支付时间和方式，尽量达成和解。2.若协商不成，向当地劳动监察部门投诉，提交相关证据。3.或向法院申请支付令，要求施工方限期支付。4.也可申请劳动仲裁，通过仲裁裁决来维权。5.必要时，可提起民事诉讼，通过法律途径追讨工资。
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解决拖欠工资问题，常见方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。应先尝试与施工方协商；协商无果则向劳动监察部门投诉；或申请支付令、提起劳动仲裁；必要时可诉诸法院。